募集要項:インフラエンジニア

インフラエンジニア(正社員・東京本社勤務)

担当していただきたい業務
旅行予約のプラットフォーム「skyticket」のインフラを支えるクラウド管理業務をお任せします。 skyticketはGoogle Cloud Platform(GCP)を利用してサービスを運営しています。 Googleの最先端技術を使った大規模なWebサービスの運用に関わることができます。 入社後3カ月~半年程度は、基本的なタスクに取り組み、アドベンチャーの風土や開発手順に慣れてください。 業務を通して権限や裁量を広げていき、ゆくゆくはskyticketを維持しスケールさせるための 技術選定、要員管理を担っていただきます。 現在、インフラチームで取り組んでいるタスクの一例をあげます。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ・skyticketのサービス拡大に伴うサーバー増設 ・パフォーマンス性能を確保するための技術選定/導入 ・社内のIT資産、ネットワークの運用管理 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー skyticket全体に関わるため、他のチーム、他部署、社外の方と 密にコミュニケーションを取っていくことが求められます。 新しい環境でも臆せずに飛び込んでいける方が向いています。
この仕事で得られるもの
【フルスタックエンジニアを目指したい方。】 幅広い技術を身につけることで選択の幅を広げ、 特定分野に強みを持つことで手法の善し悪しを判断できるエンジニアとなれるよう支援します。 企画営業やコールセンターなどエンジニア職以外の方と仕事をする機会も多く、 業務範囲にとらわれない幅広い学びを提供します。 【自身で事業を立ち上げたい方。】 言われたものを作るのではなく、自身で収益化を考え、 継続的にお金を生み出す仕組み作りができることが、私たちが目指すエンジニア像です。 社会に潜在する課題を探索し、新しい事業のアイデアを出し、 仮説検証してビジネスモデルを構築する活動を支援します。
配属部署
システム開発部 ■マーケター、デザイナー、エンジニア全てインハウスの環境で開発業務を進めているため、  職種をまたいで相談もしやすい環境です。 ■入社年数に関係なくアイディアや意見も発信しやすい社風です。  自身の行動力次第!時には経営陣も交えて企画会議をすることも。
応募資格
【必須条件】 GCPまたはAWSの運用 Terraform、Ansibleの経験 Docker、k8sの基礎知識 Gitを用いたチーム開発の経験 【歓迎条件】 バッチ処理、アプリケーションの作成経験 大規模Webサービス開発/運用経験 多言語でのコミュニケーション
開発環境
【技術スタック】 ・フロントエンド:jQuery、React(Next.js、Redux)、Vue.js(Nuxt.js、Vuex)、SCSS ・バックエンド:PHP(Laravel, CakePHP)、Go(echo) ・テスト:Jest、Puppeteer、PHPUnit ・開発環境:npm、Yarn、Gulp、Webpack ・仮想環境:Docker ・インフラ:GCP、Kubernetes ・データベース:MySQL、Cloud Spanner、Redis ・ログ解析:fluentd + Elasticsearch(or Stackdriver) + Kibana、Sentry ・CIツール:Github Actions ・API定義:Swagger 【デザイナー】 ・デザインツール:Sketch、Photoshop、Illustrator、Zeplin ・プロトタイプツール:Prott 【ディレクター】 ・統計・分析:GA360、BigQuery、Google Data Studio、Tableauなど ・ABテスト:Google Optimize 【社内ツール】 ・チャットツール:Chatwork ・プロジェクト管理:Backlog ・バージョン管理:Git ・エディタ、IDE: VSCode、Sublime Text、Web Storm等好きなものを使用可能
概要
「旅」をテーマにしたサービスを運営し、急成長を遂げている当社。 旅行予約サイト『skyticket』を中心に自社でサービスを開発しています。 今後も旅客増加に向けてサービスを提供すると同時に、 レストランなどあらゆる商品が予約できるプラットフォームの実現を目指しています。 更なる事業拡大に伴い、新メンバーを募集することになりました。 【大規模サービスのシステム開発に携わることができます。】 月間300万ユーザーが利用するサービスでグロースハックの視点で 改善案を検証しフィードバックを得ることができます。 組織がフラットなため、職種や立場に関係の分け隔て無く、こうした改善活動に関わることができる環境です。 【最新の技術に挑戦できる環境です。】 事業にマッチした最新技術は積極的に採用します。 現在は、マイクロサービス化やコンテナ化技術を取り入れた新しい基盤の構築を メンバー間で意見交換しながら進めています。
雇用形態
正社員
給与
月給50万円~60万円(一律手当を含む) ※経験・能力を当社規定により考慮し決定します。 ※上記金額は見込み残業代40時間分(117,000円~141,000円)を含みます。時間超過分は追加支給します。 給与改定:年1回(10月) 試用期間:3ヶ月※その間の給与、待遇に変わりはありません。 年収600万円~720万円 ・交通費支給(月2万円まで) ・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・時間外手当(40h超過分) ・出張手当 ・資格手当
勤務時間
10:00~19:00(実働1日8時間、休憩1時間)
休日・休暇
・完全週休2日制(土日祝) ・有給休暇:入社半年経過後10日~ (取得率70%) ・夏期休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・育児休暇 ・介護休暇
福利厚生
・国内航空券の社員割引/優待 ・社内にある技術関連書籍貸し出し自由(購入希望も可能です) ・社員旅行(業績による)  ※過去にはニューヨーク、ニューカレドニア、フィリピン・セブ島、沖縄などへ行きました ・オフィス内禁煙(喫煙スペース有) ・フリードリンク制度 ・副業可能 ・髪型髪色自由
勤務地
恵比寿本社 JR及び日比谷線「恵比寿駅」東口より徒歩7分
選考内容
書類選考 - 面接(2~3回)※現場社員参加 ー 内定 (2~3週間程度)
募集対象
・自社サービスの事業運営を中心に物事を考え、その中で高い開発・制作スキルを追い求められる方 ・開発、制作の業務においては優先度を考えつつ自走して、やるべきこと拾い上げやり切ることができる方 ・開発、制作の技術だけではなく、事業における数字(効果測定や優先度策定)や  マネジメントにも興味または経験のある方 専門卒以上 日本語ネイティブ~ビジネスレベル、就業ビザ書類用意は可能
持ち物
履歴書・職務経歴書 ポートフォリオや制作・開発物もあればご持参ください

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